Secretaría de la Mujer
GRANO DE ARENA
Secretaría de la Mujer
Juan Carlos López Aceves
El primer antecedente institucional del Gobierno de Tamaulipas, destinado a la protección de las mujeres, fue la creación de la Procuraduría de la Defensa del Menor, la Mujer y la Familia, fechado en 1974. Es decir, en el penúltimo año del sexenio de MANUEL AGAPITO RAVIZÉ RICHER. Época en la que la agenda para la igualdad sustantiva entre hombres y mujeres, impulsada por el Estado, era más bien una utopía.
Veinticuatro años más tarde, Mediante Decreto Gubernamental publicado el 26 de septiembre de 1998, en el Periódico Oficial número 77, cobra vida el Instituto Tamaulipeco de la Mujer, en consonancia con los objetivos del Plan Estatal de Desarrollo 1993-1999, que orientó al gobierno de los sombreros y las pirámides de MANUEL CAVAZOS LERMA.
De acuerdo a una consulta al ChatGPT, el antecedente jurídico del Instituto y de la Secretaría de la Mujer, se encuentra en 1998. Pero operativamente hablando no es correcto, porque este “organismo no llegó a funcionar”.
Posteriormente, el 27 de mayo de 1999 el Congreso local aprueba el Decreto Número 27, que expide la Ley de Prevención, Atención y Asistencia de la Violencia Intrafamiliar. Sesión en que BLANCA VALLES RODRÍGUEZ funge como Secretaria de la Mesa Directiva, presidida por SERGIO ARREDONDO ARREDONDO.
Corría el primer año del gobierno de TOMÁS YARRINGTON RUVALCABA, quien promulgó el decreto junto con la Secretaria General, LAURA ALICIA GARZA GALINDO. Un año más tarde, el 6 de junio de 2000, fue publicado el Decreto Número.197 para dar vida al Consejo para el Desarrollo Integral de la Mujer, como órgano desconcentrado de la Secretaría General de Gobierno.
Y el 23 de febrero de 2005, en el orto del sexenio de EUGENIO HERNÁNDEZ FLORES, el Congreso aprueba el Decreto LIX-7 mediante el cual se expide la Ley para la Equidad de Género. Que abroga al Consejo para el Desarrollo Integral de la Mujer y crea el Instituto de la Mujer Tamaulipeca.
Que, con este estatus, permanecerá durante los sexenios de EGIDIO TORRE CANTÚ y FRANCISCO GARCÍA CABEZA DE VACA. Y en los primeros años del gobierno de la Cuarta Transformación.
Hasta que, el pasado 14 de agosto, la 66 Legislatura local recibió la iniciativa del gobernador, AMÉRICO VILLARREAL ANAYA, proponiendo la creación de la Secretaría de la Mujer. Una acción legislativa que representa un punto de inflexión en la agenda tamaulipeca de la igualdad de género y la defensa de los derechos de las tamaulipecas.
Siendo una iniciativa políticamente correcta, el Congreso del Estado aprobó el Decreto 66-1356, durante la sesión celebrada el pasado 18 de agosto, con una votación unánime de 32 diputadas y diputados presentes. ALEJANDRO CAVAZOS TAPIA, ISMAEL GARCÍA CABEZA DE VACA, VICENTE JAVIER VERASTEGUI OSTOS y MAYRA BENAVIDES VILLAFRANCA no asistieron.
PALOMA GUILLÉN VICENTE fue la única oradora que intervino, señalando que la violencia y desigualdad de género no se combaten con discursos de buena voluntad. Sino con leyes robustas, presupuestos suficientes y con instituciones fuertes, porque la agenda de las mujeres es una prioridad.
Tiene razón la diputada del PRI. La creación de la Secretaría de la Mujer, es un “mensaje contundente” para la agenda de las tamaulipecas. Su creación representa un antes y un después en la defensa de sus derechos. Así será valorada y recordada la iniciativa de AMÉRICO VILLARREAL ANAYA.
Cambiando de canal, la Universidad Autónoma de Tamaulipas fortalece su capacidad científica y consolida el liderazgo de su comunidad académica al registrar un crecimiento del 7.71 % en el número de docentes reconocidos por el Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), de acuerdo con los resultados de la convocatoria 2026 emitida por la Secretaría de Ciencia, Humanidades, Tecnología e Innovación.
Este avance histórico es el resultado directo del firme impulso que el rector de la UAT, Dámaso Anaya Alvarado, ha otorgado al desarrollo de la investigación institucional; así como del compromiso de su gestión con la excelencia académica y la innovación mediante la generación de condiciones óptimas que favorecen el ingreso, permanencia y promoción de los científicos universitarios.
Derivado de la Convocatoria SNII 2026, la UAT reconoce y felicita públicamente a 150 docentes que obtuvieron o renovaron con éxito su distinción, aportando de manera significativa al robustecimiento de la comunidad científica interna.
Con estos nuevos nombramientos, la máxima casa de estudios del estado contará, para el año 2027, con un total de 503 docentes con certificación vigente en el SNII. Esta fuerza científica destaca, además, por su equidad, al estar integrada en un 45.5 % por investigadoras y en un 54.5 % por investigadores, consolidando un tejido académico diverso, equilibrado y plenamente capacitado para atender los desafíos científicos, sociales, tecnológicos y productivos de Tamaulipas.
El incremento de integrantes en este padrón nacional representa un justo reconocimiento al trabajo permanente de las y los docentes investigadores de la UAT. Su labor diaria no solo contribuye a la formación de las nuevas generaciones de profesionales, sino que también impulsa proyectos de investigación pertinentes que vinculan el conocimiento universitario con las necesidades reales de los sectores social, público y productivo de la región.
